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吉市建字〔2020〕112号

井开区城市建设管理局、各县（市、区）住房和城乡建设局、庐陵新区工程建设局、吉安高新区国土建设局：

　　为确保在六月底前实现“双百”目标，现将近期各单位建筑工人实名制工作落实情况通报如下：

　　一、基本情况

　　6月12日，省住建厅对各设区市建筑工人实名制进展情况进行了统计，吉安在建项目数533，考勤项目数370，上班总人数10963，考勤率69.42%，在全省排名垫底；项目覆盖率96.38%，在全省排名第2。

　　其中实现“双百”目标的单位仍是永新县。项目覆盖率达到100%的有新干县、峡江县、吉水县、永丰县、遂川县。

　　考勤率低于70%的单位有：市本级、吉水县、万安县、永丰县、遂川县、吉州区、高新区。

　　二、存在问题

　　（一）工作职责需进一步梳理清楚。通过与5月底情况对比来看，市本级与吉州区、青原区项目还未理清，吉安县与高新区之间的职责还有混淆之处，需进一步加强沟通协调。

　　（二）日常考勤需进一步坚持强化。从日常调度数据来看，考勤率低于80%的县（市、区），占总数的一半以上；且考勤率指标起伏较大，既有项目单位思想松懈、疏于管理的问题，也有住建行政主管部门检查督促不够、压力传导不到位的问题。

　　（三）制度落实需进一步严格到位。日常检查中，反映不少项目工地农民工工资专户未正常使用；部分项目工地农民工工资核算表数据与劳动合同不一致；部分总包单位未每月足额发放农民工工资；还有不少项目工地劳动合同签订不规范等，亟待同步推进、同步解决。

　　三、下一步要求

　　6月30日，全市在建房屋和市政工程项目均应达到“双百”目标，这是省、市“硬指标”，各单位务必科学统筹、强化举措、压实责任、按期完成。

　　（一）分层次调度推进。永新县要不松懈，继续保持好“双百”目标，做到新建项目应登尽登、应考尽考，并在落实农民工实名制的质量上下功夫。新干县、峡江县、吉水县、永丰县、遂川县要在覆盖率100%的基础上，压实建设、施工单位责任，尽快实现考勤率100%。其它县（市、区）也必须在6月29日前达到“双百”目标（覆盖率和考勤率），按时高标准完成省、市目标任务。

　　（二）督促整改抓落实。建筑工人实名制工作落实情况已列入各单位年度绩效考核内容，各单位务必强化任务的紧迫感、责任感，选调精干人员、深入项目工地一线抓整改督促。市施工管理站要对中心城区所有在建项目每日一调度，相关数据及存在的问题要在工作群中实时通报并处理。

　　（三）坚持常态化管理。建筑工人实名制是吉安市建筑市场和工程建设质量安全监管平台建设中重要组成部分，是统筹建筑领域发展、建立健全治理体系和提升治理能力的具体举措。各单位要明确责任股室、相关责任人，建立健全长效管理制度，把常态化管理要求落实到每一个细节末端。

　　附件：1．省统计吉安市建筑工人实名制进展情况表（6月12日）.doc

          　　?2．市平台吉安市建筑工人实名制进展情况表（6月12日）.doc

　　                                                                                                     吉安市住房和城乡建设局

　                                                                                                            　2020年6月16日